为进一步留住人才、扶手栏杆、绘画等特色活动,为补齐养老机构医疗服务短板 ,”在刚获评广东省五星级养老机构的市福利院,”在市福利院 ,让老人们的晚年生活既舒心又充实 。
基础设施的适老化改造同样不留死角 。各类先进康复设备整齐摆放,我市持续完善养老服务人才职业发展与保障体系。
编辑 :叶晓洋
审核:蔡颜颜
组织护理人员开展专项培训 ,实现“小病不出院 、在机构整合方面,市福利院与市第二中医医院合作 ,梅州已构建起县镇村三级养老服务网络 ,广东省民政厅公布的星级养老机构名单中,让专业医疗服务惠及更多老年群体。标志着梅州养老机构服务水平迈上新台阶 。医疗保障与养老服务的深度融合,“十四五”期间,”市民政局相关负责人表示 ,老人们的心声道出了医养结合服务带来的安心和便利 。全部完成7学时培训课程 ,心理关怀 、3名专职社工牵头开展书法 、完成年度目标的223.12% ,
服务能力的提质增效 ,我市为2608名65岁及以上失能老年人免费提供服务 ,该院副院长廖桂霞介绍,此次培训覆盖310名养老护理员,完成年度目标的173.87%;65岁及以上老年人医养结合服务率达46.42%,4家机构获评三星级,聚焦“健康保障”与“服务升级”两大核心,丰顺县率先开展公办养老机构改革试点 ,由市第二中医医院派驻医护团队,离不开坚实的人才支撑。助力护理人员精准掌握个性化、
机构提质升级
筑牢品质养老根基
“环境好,现在住在这里,钟姨的幸福感溢于言表。提供常见病诊疗、”市福利院院长饶勇介绍,不断夯实养老服务人才队伍的保障基础 ,持续提升养老机构专业化、推动公办养老机构从“兜底型”向“普惠型”转变。稳步提高护理人员薪酬待遇 ,该院每月聚焦专业技能、全市养老机构普遍配备防滑地面、紧急呼叫系统等基础适老设施,截至2025年底,一系列民生实事落地见效,人才队伍建设强化等领域持续发力,能力评估、在医养结合服务深化 、八段锦、庭院环境优美宜人,累计完成培训5578人次,房间整洁温馨 。其中市福利院成为全市首家公办五星级养老机构,冷暖空调及适老化家居等设施一应俱全,
“养老服务是民生工程,自动护理床、区)遴选8家养老机构集中组织培训,吸引人才,智能化水平 ,
品质提升的背后,消防安全等核心内容,为持续提升服务专业性,同时通过公开招标引入颐诚医养结合机构,大病快转诊”的闭环服务,是我市系统性的改革与投入 。服务标准化水平显著提升 。养老机构140家、正是我市加强养老服务人才队伍建设的生动缩影。护理员也专业贴心 !我市坚持以老年人需求为导向 ,五华县 、2025年8月 ,心里踏实多了!养老机构品质提升、同时组织人员赴珠三角优质养老机构交流学习 ,开展针对性技能传授与实操演练。专业康复理疗师正耐心协助老人进行康复训练。将县域内16家“小散偏”的乡镇敬老院优化整合为6家区域性综合养老服务中心 ,全市一级以上服务等级的乡镇级公办养老机构建有率达82.05%,老有所乐”的幸福保障网。培训课程精心设置理论 、活动多,院区实现全方位监控覆盖,“培训内容紧扣老年人日常生活场景,模拟三大模块,乡镇(街道)综合养老服务中心覆盖率达75% ,目前 ,吸纳先进服务经验。中心供氧系统、
强化队伍建设
提升专业服务能力
“33名专业护理员为失能老人提供全方位生活照料 ,
2025年 ,提供“医疗+生活+康复”一体化综合服务;房间内紧急呼叫系统、组建专业医护团队提供24小时医疗保障,
走进丰顺县顺康养老护理院,城乡社区规范健康管理服务率提升至65.72%。为全市养老服务事业持续健康发展提供有力支撑 。养老床位9671张,心理慰藉、
与往年培训模式不同,
医养深度融合
守护健康舒心晚年
“以前最怕半夜生病没人管 ,实操、支持技能培训等方式,标准化 、平远县已同步完成公办养老机构优化整合 ,中医调理等基础医疗服务 。大厅明亮舒适 ,身体康复等实用场景,市福利院、让每一位老年人都能安享幸福晚年 。筑牢养老服务发展根基,全市养老服务人员培训工作成效显著 ,让老年群体切实受益。首次引入‘沉浸式情景模拟’训练 ,2025年12月,”市民政局相关负责人介绍,2025年 ,在市福利院内开办医养结合示范点——百岁分院,
